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厂领导干部述廉报告

爱思网 | http://www.i4i3.com | 述职述廉报告 | 人气:503次 | 01-04
厂领导干部述廉报告.   
  我是20**年2月起任××厂副厂长的。在几年的工作实践中,我能够认真贯彻落实党风廉政建设责任制,自觉遵守国有企业领导干部廉政建设的各项规定。现根据中共××市委、××市监察局关于总结报送落实党风廉政建设责任制暨班子成员述廉报告的通知要求,对照自己一年来在党风廉政方面的有关情况,述廉如下:
  一、加强学习,严格自律,真正从思想上筑牢防线。作为一名党员领导干部,要坚持党性原则,保持清正廉洁,保持共产党员的高风亮节,首先要加强学习,不断改造主观世界,树立正确的世界观、人生观、价值观。在企业“三讲”教育活动,和20**年保持共产党员先进性教育活动中,我经历了一次深刻的党性党风再教育,更加坚定了共产主义信念,进一步增强了廉洁自律意识和法制观念。一年来,我积极参加党委中心组的政治理论学习,注重用马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,牢记党的宗旨,带头遵守执行党纪国法、遵守行业内各项法规制度;积极参加班子民主生活会,按照中共中央关于党员领导干部廉洁从政准则和有关规定,对照检查在党风党性、政治学习、思想作风、组织纪律等方面存在的不足,勇于拿起批评与自我批评的武器,敢于亮丑揭丑,增进了班子之间的团结,加强了监督与制约。
  在实际工作中,我时刻对照企业领导干部“五不准”的规定内容,严格规范自己的行为。做到“自重、自省、自警、自励”。按照党纪政纪条规和各项廉政准则规范自己的行为。严格按照收入申报、个人重大事项报告的有关规定执行;严格遵守企业领导乘车住房标准,不搞特殊化;在对外交往中,坚持热情节俭的原则,不铺张浪费,不用公款进行高消费娱乐活动或接受其他单位的高消费娱乐活动;没有在企业和其它单位报销个人费用;没有收受其它单位、企业下属部门和个人的礼品、现金、有价证券等;同时,加强对亲属的教育和约束,亲属中没有出现违纪违法现象。
  二、加强教育,严格管理,促进企业健康发展。 我充分认识到要管好干部、带好队伍,关键是自身要公道正派、率先垂范,同时要加强教育,严格管理。针对所分管部门点散、面广、人员多的特点,我坚持党风廉政建设“教育是基础、法制是保证、监督是关键“的指导方针,认真抓好教育这个基础。一是加强法制教育,预防违法犯罪的着力点和落脚点在于提高人们的自律能力,即通过思想政治教育,职业道德教育和法制教育等,提高干部职工的思想觉悟,增强法制观念,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,使其筑起坚固的思想防线,增强拒腐防变的能力;二是结合企业各部门的特点,开展携手预防工作。和厂纪检监察等有关部门密切配合、形成合力,建立一种以教育、管理、监督为基本环节的党风廉正建设机制。三是抓好约束机制,强化监督。没有监督和约束的权力容易滋生腐败。因此,健全机制,建立约束防线,使人没有违法犯罪的条件和机会至关重要。我协助厂党委建立、健全了各项规章制度,完善内部管理,严格监督制约机制,用制度规范人们的行为,同时,对部门业务中可能涉及党风廉正方面要求的活动严格审核,严格把关,防止发生重大违纪问题和滋生不正之风。
  几年来,我分管的部门党风廉政建设工作取得了较好成效,没有出现重大违法违纪行为,部门人员的政治意识、大局意识、责任意识不断提高,思想觉悟和组织纪律性不断加强,业务能力和专业水平不断提升,保证了生产经营活动顺利健康发展。
  今后,我要深入学习贯彻党的十六大精神,认真实践“三个代表”重要思想,不断提高政治素质和理论水平,自觉加强党性修养,不断增强抵御不正之风和腐朽思想的免疫力,发扬党的光荣传统和优良作风,坚持真理,坚持原则,坚决同各种歪风邪气和违法违纪行为做斗争。同时,进一步加强对下属,特别是对各部门中层管理人员的监督制约,建立健全各项规章制度,形成科学、民主的决策机制和监督约束机制,以制度保证党风廉政建设落到实处;坚持做细致的思想政治工作,从关心、爱护党员干部的目的出发,坚持谈话诫勉制度,把思想政治工作同干部的管理监督结合起来;加强警示教育,增强干部员工抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义和各种资本主义腐朽生活方式侵蚀的能力,做到预防为主,防患未然,争取在新的一年把党风廉政建设工作做得更好。
  特此报告,不妥之处,敬请批评指正。
  



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